Noua legislație a transferurilor de personal: Specialiștii EY explică implicațiile noilor reguli pentru companii

Publicat pe 18 Octombrie 2016
Legislația care reglementează transferul internațional al lucrătorilor este într-o continuă schimbare, iar noile reglementări ar putea schimba modul în care companiile locale utilizează forța de muncă străină detașată în România sau dispune de detașarea propriilor salariați în străinătate.

EY își propune să detalieze implicațiile acestor operațiuni în cadrul evenimentului „Mobilitatea forței de muncă într-o lume globalizată – Tendințe, provocări, aspecte practice”, care va avea loc în 27 octombrie, în București.

Din lipsa de informaţii, companiile tratează adesea transferurile angajaților pe termen scurt (sub 6 luni) ca simple călătorii de afaceri, ignorând că, în multe cazuri, ele au implicaţii practice imigraţioniste sau fiscale.

Aceste aspecte, precum și alte informații practice despre legislația aplicabilă în domeniu vor fi explicate în cadrul evenimentului organizat de EY România în 27 octombrie 2016, începand cu ora 9.30, la Hotel Intercontinental, Sala Rapsodia.

Conferinţa este o ocazie unică pentru participanți de a dezbate atât cu specialiştii EY, cât şi cu colegii de breaslă, aspectele care vizează mobilitatea forţei de muncă şi problemele întâmpinate în practică.

Evenimentul este structurat în 3 sesiuni:

Sesiunea 1:

  •     Cadrul general privind noile obligații impuse angajatorilor care detașează angajați în afara României și celor care detașează angajați în România
  •     Discuții privind mobilitatea globala prin prisma legislației muncii, de imigrare, impozitarea persoanelor fizice si asigurărilor sociale
  •     Legislația de imigrare – prevederi legale aplicabile detașărilor resortisanților țărilor terțe în cadrul grupului de companii – “lucrătorul ICT”

Sesiunea 2:

  •     Propunerile Ministerului Muncii de modificare a legislației privind detașarea salariaților în cadrul prestării de servicii transnaționale
  •     Tendințe în legislația europeană privind detașările transnaționale. Posibile implicații la nivel practic și administrativ
  •     Provocări și aspecte practice ale politicilor de mobilitate pe termen scurt

Sesiunea 3 (organizată sub forma unui seminar interactiv):

  •     Detașarea de la A-Z. Corelarea documentației necesare detațării pentru asigurarea conformității cu reglementările fiscale, de dreptul muncii, asigurări sociale, precum și cele de imigrare
  •     Cum putem beneficia în România de experiența altor țări UE?
  •     Provocări și aspecte practice ale politicilor de mobilitate aplicabile la nivelul companiilor

Speakerii conferinței sunt:

    Claudia Sofianu – Partener EY , Impozit pe venit si contributii sociale

    Ina Țîgai - Senior Manager EY, Impozit pe venit si contributii sociale

    Nicoleta Gheorghe - Avocat, Radu si Asociatii, EY Law

Mai mult detalii despre eveniment și înscriere puteți găsi aici.

Sursa foto: Frannyanne / Shutterstock

Domenii: HR

Vrei ca informatia ta sa ajunga la publicul pe care il tintesti? Publica un comunicat de presa →